Jusqu’ici, les fondateurs ont porté l’essentiel des ventes. Cette phase nous a permis de construire notre ICP, notre process, nos démos, notre CRM et notre playbook.
On cherche maintenant quelqu’un pour reprendre ce process, le rendre reproductible et porter la prochaine phase de croissance.
PostulerTransformer des entreprises agroalimentaires qualifiées en clients. Tu prends progressivement la responsabilité de tout le cycle, face à des dirigeants de PME et des responsables opérations, production, supply chain et qualité.
On ne cherche pas quelqu’un qui déroule un script. Pour vendre Grapify correctement, il faut comprendre le business du client.
La montée en puissance est prévue. Tu commences avec les fondateurs : tu écoutes des calls, tu apprends le produit et le secteur, tu participes aux discoveries et aux démos. Puis tu reprends les opportunités une à une.
L’objectif : que tu sois autonome sur le cycle complet, avec une performance commerciale qui se reproduit.
Idéalement, tu as déjà une expérience en vente B2B et tu sais mener un cycle de la qualification jusqu’au closing.
Tu sais :
Le français est indispensable. Et surtout, tu as envie de rejoindre une startup en phase de scaling, où le cadre existe déjà mais où beaucoup reste à construire.
Tu n’arrives ni trop tôt, ni trop tard. Pas dans une startup qui cherche encore son premier client, pas non plus dans une organisation commerciale de cent personnes où ton rôle est figé d’avance.
Le produit, les clients, le marché et le playbook sont là. La phase de scaling commence. Tu auras de l’autonomie, des responsabilités, et ton mot à dire sur la façon dont Grapify construit son équipe commerciale.
Envoie ton CV et quelques lignes sur toi : pourquoi ce poste, et pourquoi maintenant. Joins tout ce qui t’aide à te présenter : lettre de motivation, références, recommandations…
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